10:00 - 19:00

Пн-Пт

+7 (495) 320-03-33

Закажите бесплатную консультацию

Когда стоит обратиться к юристу по трудовым вопросам

lawer

Возник спор по одной из следующих ситуаций:

  • Сотрудник регулярно нарушает нормы ТК: несоблюдение графика, прогулы, пренебрежение собственными обязанностями;
  • Произошло нарушение норм законодательства при увольнении или работник лишился своего рабочего места без объективных причин;
  • Необходимо пересмотреть трудовой договор с работником для внесения корректировок или формирования нового образца;
  • Задержка заработной платы, невыплата переработок или компенсаций, отпускных и больничных;
  • Взыскание возмещения за причинение морального вреда;
  • Нужно признать и оспорить незаконный перевод на другую должность или в другой филиал;
  • Работодатель нарушил условия трудового договора;
  • Организация терпит убытки из-за брака выпускаемого работником или оказания услуг;

Совершая действия согласно законодательным требованиям и обеспечивая вниманием всех участников конфликта, специалист по трудовым спорам предоставляет следующие услуги:

  • Помощь в разрешении конфликтной ситуации с работодателем/работником из за Covid19 (прививки)
  • Решает проблемы с получением аванса, зарплаты, льгот и пенсий, компенсации ущерба;
  • Разрешает конфликтную ситуацию относительно трудоустройства;
  • Обжалует неправомерные и неуставные действия руководителя организации;
  • Участвует в переговорах с оппонентами и их представителями;
  • Принимает участие в решении конфликтов в отношениях между трудящимися;
  • Ходатайствует относительно принятия административных и уголовных мер наказания к провинившемуся;
  • Участвует в примирении сторон спора и урегулировании спора до суда.

Основные услуги по трудовым спорам

Юрист по трудовым спорам в Москве обеспечивает услугами и работодателя, который имеет материальные претензии к работнику, нанесшему их. В данном случае специалист будет подсказывать доверителю, какие нормы законодательства нарушены работником.

Чтобы обеспечить доверителя необходимыми услугами, юрист по трудовым спорам будет оказывать следующие услуги:

  • Консультировать клиента по трудовому законодательству;
  • Проводить аудит контрактов и актов, подписанных о сотрудничестве сторонами;
  • Вести переговоры со всеми участниками процесса для достижения компромисса;
  • Поможет в формировании процессуальных документации;
  • Участвовать в судебных тяжбах с целью защиты интересов клиента по трудовому спору;
  • Обжаловать неугодные вердикты суда.
lawer

Для того чтобы наши юристы могли помочь, потребуется предоставить перечень документов, в зависимости от способа подачи:

  • В бумажном виде: заполненная анкета, паспорт и ИНН учредителя;
  • По ЭЦП: заполненная анкета, паспорт, СНИЛС и ИНН учредителя.

Для открытия ООО в Москве без личного присутствия заявителя требуется составление:

  • Нотариальной доверенности на сотрудника-представителя (стоимость 1600 руб.);
  • Нотариального заверения заявления (1200 руб.).

В соответствии с положениями закона №129-ФЗ от 08.08.2001 длительность процесса составляет 3 рабочих дня, но за исключением дня, когда документация была подана в налоговый орган. Как правило, процедура займет 5 рабочих дней. В течение этого времени:

  • Подготавливается полный перечень требуемых бумаг;
  • Заключается договор с банком на открытие счета.
  • Проводится работа с ИФНС;
BFL

Стоимость услуг для сотрудника

Подготовка документов

от 3 000 ₽

  • Разработка мирового соглашения
  • Подача претензии на имя ответчика
  • Экспертиза трудового договора
  • Подготовка необходимых правовых документов для подачи в суд

Дополнительная помощь

от 15 000 ₽

  • Сопровождение дела о незаконном увольнении
  • Восстановление на работе
  • Взыскание с работодателя заработной платы
  • Злоупотребление должностными обязанностями
  • Нарушение норм охраны труда, техники безопасности на производстве
  • Обжалование взыскания дисциплинарного характера
  • Отсутствие отметки в трудовой книжке, нарушение договора

Ведение дела

от 20 000 ₽

  • Ведение дела по защите трудовых прав работника в суде
  • Ведение дела по незаконному увольнению сотрудника
  • Ведение дела по задержке заработной платы
  • Ведение дела по увольнению во время отпуска

Стоимость услуг для работодателя

Взыскания и увольнения

от 20 000 ₽

  • Взыскание с работника материального ущерба
  • Увольнение работника за неисполнение трудовых обязанностей
  • Увольнение работника за совершение проступков, связанных с утратой доверия
  • Увольнение через изменение организационно-технических условий труда
  • Увольнение через сокращение численности/штата

Разработка документов

от 15 000 ₽

  • Подготовка юристом трудовых договоров и должностных инструкций
  • Подготовка юристом локальных нормативных актов
  • Разработка положений о коммерческой тайне
  • Подготовка документов юристом о материальной ответственности работников
  • Кадровый аудит юристом и выявление правовых рисков

Разрешение трудовых споров

от 15 000 ₽

  • Урегулирование юристом трудовых споров в досудебном порядке
  • Проведение юристом переговоров с работниками в досудебном порядке
  • Представление юристом интересов работодателя в трудовой инспекции, суде, прокуратуре
  • Сопровождение юристом коллективных трудовых споров

Вопросы трудового права

от 15 000 ₽

  • Об изменении размера заработной платы
  • Юридическая консультацияа по вопросам реструктуризации и оптимизации штата
  • Трудовые договоры с работниками
  • Договор аутстаффинга с заказчиками

Обратная связь